Beauty pastinya sudah gak jarang lagi mendengar isu soal kesetaraan gender dan diskriminasi yang kerap terjadi di dunia kerja, kan?

Nah rupanya, menurut laporan The Econimist sebagian negara kaya memiliki kesenjangan upah di angka 11,4% lho!

Artinya, pekerja perempuan diketahui menerima gaji lebih rendah daripada para pria di bidang yang sama-sama digeluti.

Karena khawatir akan diskriminasi tersebut, sejumlah negara bahkan sampai menerbitkan peraturan untuk menghapuskannya. Sayangnya, beberapa negara seperti di Jepang dan Australia kondisinya malah makin buruk dan masih terjadi diskriminasi tersebut.

Rupanya, salah satu alasan munculnya kesenjangan ini adalah saat pandemi COVID-19 melanda. Kala itu, pekerja perempuan lebih rentan untuk terdampak dan menjadi korban PHK hingga secara sukarela memilih resign demi bisa mengurus keluarga.

Dilansir dari CNBC, ketika Wanita memasuki bidang yang didominasi pria, upah mereka cenderung turun dan menunjukkan bahwa tenaga kerja mereka sudah diremehkan. Gak cuma itu saja, pelecehan seksual yang terjadi di kantor yang didominasi pria juga semakin marah dan kerap membuat para perempuan beralih ke pekerjaan yang bergaji rendah. 

Baca Juga: Pekerja Lelaki Lebih Banyak Dibandingkan Wanita, Apa Saja Sih Penghalang Karier dan Hambatan?